Нужно Ли Сшивать Инструкции По Охране Труда
Apr 20, 2016 - Ответ на вопрос от эксперта по Охране Труда. Управление охраной труда. Обязательность сшивания или иного скрепления листов журналов. С этой целью обычно разрабатывается инструкция. Какие инструкции по охране труда должны быть в организации и нужны ли они для каждого. Пример оформления инструкции по охране. Инструкций по охране труда нужно по общему. Dec 8, 2017 - Инструкции по охране труда считаются необходимыми.Обязательным. Почему нужно избавиться от такой обуви? Зачем кошки несут.
Подскажите пожалуйста необходимо ли разрабатывать инструкцию по ОТ для работника (в частности для ИТР-кого работника), если при выполнении своих должностных обязанностей он тяжелее карандаша ничего не поднимает, т.е. Не использует оборудование, инструмент и т.д. Технологическая карта зразы с яйцом. Заранее спасибо!
Если на вашем предприятии, данная должность ИТР не включена в приказ, в котором перечислены те, кто освобожден от инструктажей по ОТ, значит должна быть инструкция и он должен проходить инструктаж. Но правильно будет, если такой работник будет обучен по вопросам ОТ (обучение 1 раз в три года). Инструкция может быть по виду работ и вывешена на месте работ. Например, 'ИОТ при работе с принтером' на 1 листе, вывешанная возле принтера.
Содержание ИОТ не обязательно д.б. В 5-ти разделах, ибо форма и содержание ИОТ в Методических рекомендациях рекомендуемы. Тут уж смотрите по обстоятельствам - кому как приспичит. Если ежеквартально бухгалтеры убиваются током в попытке достать зажёванный отчёт, то что-то стоит и объяснить, т.е. Проинструктировать, да и памятку вывесить, то бишь инструкцию.
Скажите, если в моём случае инструкция не требуется, как правильно это отразить в протоколе оценки Травмобезопасности при аттестации рабочих мест? Подскажите пожалуйста необходимо ли разрабатывать инструкцию по ОТ для работника (в частности для ИТР-кого работника), если при выполнении своих должностных обязанностей он тяжелее карандаша ничего не поднимает, т.е. Не использует оборудование, инструмент и т.д.
Заранее спасибо! А он что у Вас в течении рабочего дня не эксплуатирует копировально-множительную технику, ни на компе не работает, ни по территории не передвигается????? Разработайте инструкцию не для конкретной должности, а на вид. Обзовем ее, например: ИОТ для неэлектротехнического персонала при работе на ПЭВМ, копировально-множительных аппаратах и другой орг. ИОТ при передвиженни по территории предприятия где то на форуме выкладывали. Вот уже две есть. В протоколе оцкенки травмобезопасности указываются нормативные требования, касающиеся аттестуемого РМ.
Если должность по сему РМ входит в перечень профессий и должностей, освобождённых от инструктажей на РМ, то и нет смысла проводить оценку по инструктажам на РМ. Если Вас беспокоит безопасность указанных работников в части отдельных требований (работа с оргтехникой, передвижение по территории и др.), то достаточно будет, как указал Alex, инструкции для присвоения I гр. По электробезопасности (офисникам от неё не отвертеться никакими Перечнями, если речь не идёт о присвоении более высокой группы по электробезопасности), составьте памятки, раскрывайте вопросы на вводном инструктаже и периодических обучениях.
Да просто - соберите народ вокруг Вас и за чаепитием выложите все карты. С показом маршрутов и отступных путей. А он что у Вас в течении рабочего дня не эксплуатирует копировально-множительную технику, ни на компе не работает, ни по территории не передвигается????? Разработайте инструкцию не для конкретной должности, а на вид. Обзовем ее, например: ИОТ для неэлектротехнического персонала при работе на ПЭВМ, копировально-множительных аппаратах и другой орг. ИОТ при передвиженни по территории предприятия где то на форуме выкладывали.
Вот уже две есть. Нет работник оборудования в течение рабочего дня не применяет. По территории конечно ходит, но меня больше беспокоит не отсутствие инструкции, а правомерность её отсутствия. Просто как к этому отнесётся эксперт ГИТ, если я в протоколе оценки травмы напишу, что инструкция отсутствует.
И ещё вопрос, в Разделе № 3 протокола что конкретно оцениваете Вы. (наличие ИОТ, её структура, сроки пересмотра, журналы инструктажей, наличие программ проведения инструктажей, программ обучения). Понимаете, просто я при оценке травмы оцениваю всё до мелочей, а именно проводятся ли инструктажи, имеются ли программы проведения инструктажей, проходят ли работники обучение по охране труда, имеются ли программы проведения обучения по охране труда, создана ли комиссия по проверке заний, заполне ли протокол проверки заний, выдаются ли удостоверения о прохождения обучения и т.д. Правильно ли я оцениваю травму, или нет?
И вообще по Приказу № 569: Если на рабочем месте отсутствуют объекты оценки травмобезопасности, то протокол на данное рабочее место не оформляется. Вот к примеру рабочее место директора ООО, оборудование не применяется, инструмент и приспособления не применяются, соответственно Раздел 1 и Раздел 2 протокола не заполняются, а что касается Раздела № 3, что в нём писать? Вводный инструктаж кто директору будет читать? Первичный инструктаж не проводится за отсутствием надобности, обучение проведено в учебном центре, удостоверение имеется.
Нужно Ли Сшивать Инструкции По Охране Труда
Так всё таки надо ли оформлять протокол на такое место? Объясните на пальцах пожалуйста! Нет работник оборудования в течение рабочего дня не применяет.
По территории конечно ходит, но меня больше беспокоит не отсутствие инструкции, а правомерность её отсутствия. Просто как к этому отнесётся эксперт ГИТ, если я в протоколе оценки травмы напишу, что инструкция отсутствует.
Нужно Ли Прошивать Инструкции По Охране Труда
И ещё вопрос, в Разделе № 3 протокола что конкретно оцениваете Вы. (наличие ИОТ, её структура, сроки пересмотра, журналы инструктажей, наличие программ проведения инструктажей, программ обучения). Понимаете, просто я при оценке травмы оцениваю всё до мелочей, а именно проводятся ли инструктажи, имеются ли программы проведения инструктажей, проходят ли работники обучение по охране труда, имеются ли программы проведения обучения по охране труда, создана ли комиссия по проверке заний, заполне ли протокол проверки заний, выдаются ли удостоверения о прохождения обучения и т.д. Правильно ли я оцениваю травму, или нет? И вообще по Приказу № 569: Если на рабочем месте отсутствуют объекты оценки травмобезопасности, то протокол на данное рабочее место не оформляется. Вот к примеру рабочее место директора ООО, оборудование не применяется, инструмент и приспособления не применяются, соответственно Раздел 1 и Раздел 2 протокола не заполняются, а что касается Раздела № 3, что в нём писать? Вводный инструктаж кто директору будет читать?
Первичный инструктаж не проводится за отсутствием надобности, обучение проведено в учебном центре, удостоверение имеется. Так всё таки надо ли оформлять протокол на такое место? Объясните на пальцах пожалуйста! Протокол оформлять надо и Вы учитываете именно то, что сами выше перечислили (обучение, группу по эл. Безопасности ит.д.) А ПК есть?
Если есть оцениваете и его. Спокойно отнесётся, если офисник будет включён в Перечень освобождённых от инструктажа на РМ. ГИТ может и отнесется спокойно, но вот эксперт, который будет проверять вашу работу и выдавать заключение не обрадуется такой формулировке и обяжет Вас путем выдачи замечаний добавить и оценить требования ко всему(инструктажи (все и даже внепланового и целевого); программы вводного, первичного(повторного) инструктажа, программы обучения сотрудников( где, когда, № уд., протокола) и естественно сами инструкции по ОТ).
Постановление Минтруда РФ «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда» от г. Разработка и утверждение инструкций по охране труда для работников 5.1.
Инструкция по охране труда для работника разрабатывается исходя из его должности, профессии или вида выполняемой работы. Разработка инструкции по охране труда для работника осуществляется с учетом статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации. Инструкция по охране труда для работника разрабатывается на основе межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда (а при ее отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций-изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства. Эти требования излагаются применительно к должности, профессии работника или виду выполняемой работы.
Примерный вид титульного листа инструкций по охране труда для работников при их издании рекомендуется оформлять в соответствии с приложением N 8 к настоящим Методическим рекомендациям. Работодатель обеспечивает разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников с учетом изложенного в письменном виде мнения выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа. Коллективным договором, соглашением может быть предусмотрено принятие инструкций по охране труда по согласованию с представительным органом работников. Для вводимых в действие новых и реконструированных производств допускается разработка временных инструкций по охране труда для работников. Временные инструкции по охране труда для работников обеспечивают безопасное ведение технологических процессов (работ) и безопасную эксплуатацию оборудования. Они разрабатываются на срок до приемки указанных производств в эксплуатацию. Проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует работодатель.
Пересмотр инструкций должен производится не реже одного раза в 5 лет. Инструкции по охране труда для работников могут досрочно пересматриваться: а) при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда; б) изменении условий труда работников; в) внедрении новой техники и технологии; г) по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; д) по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда. Если в течение срока действия инструкции по охране труда для работника условия его труда не изменились, то ее действие продлевается на следующий срок. Действующие в подразделении инструкции по охране труда для работников структурного подразделения организации, а также перечень этих инструкций хранится у руководителя этого подразделения. Местонахождение инструкций по охране труда для работников рекомендуется определять руководителю структурного подразделения организации с учетом обеспечения доступности и удобства ознакомления с ними. Инструкции по охране труда для работников могут быть выданы им на руки для изучения при первичном инструктаже либо вывешены на рабочих местах или участках, либо хранятся в ином месте, доступном для работников. Рекомендуемые формы журналов учета инструкций по охране труда для работников и учета выдачи инструкций по охране труда для работников подразделений организации приведены в приложениях N 9 и 10 к настоящим Методическим рекомендациям.
И ни слова про печати, прошивки. Вопрос с печатью, а позже - вопрос и с прошивкой, возникали на северо-западе и юго-востоке страны, где приходилось работать. И данные вопросы ещё будут бродить в умах, ведь актуален вопрос снижения выплат по БЛ пострадавших. Спорные вопросы возникают в виду возможности подмены листов ИОТ, в коих имеются пункты, по которым указывается в Актах вина пострадавшего.
А коли нежелательная подмена возможна, то и правомерность ИОТ рабочие в нужный момент будут оспаривать. Закомить рабочих с ИОТ, вывешивать ИОТ на видные места,- рабочие вызубрят ИОТ, и с ними не поспоришь (против трёх свидетелей не попрёшь). А чтобы не заморачиваться - прошнуровывают и пропечатывают.
Правильная прошивка - очень ответственный и немаловажный этап в подготовке документации. Вот нашел несколько нормативно-правовых актов, которые регламентируют порядок прошивки документов: - Методические разъяснения по порядку заполнения отдельных форм документов, используемых при государственной регистрации юридического лица, утвержденные приказом Министерства Российской Федерации по налогам и сборам от 18 апреля 2003 г. N БГ-3-09/198; - п.
2.6.22 раздела 2.6. Приказ Министерства культуры России № 536 от 8.11.2005г. «О Типовой инструкции по делопроизводству в федеральных органах исполнительной власти»; - п.6.2.2.4. Инструкцию ЦБ России «По делопроизводству в Центральном банке Российской Федерации (Банке России)', которая была утверждена Приказом №02-213 от 7.12.1992г.; - п.п. 4, 5 «Требования к оформлению документов, используемых при государственной регистрации юридических лиц, а также физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей», утвержденные Постановлением Правительства РФ от 19 июня 2002 г. N 439 (с изменениями от 16 октября 2003 г., 26 февраля 2004 г.). ГОСТ Р 51141-98 'Делопроизводство и архивное дело.
Термины и определения. Описанный способ ниже я нашел на сайте, там же взял и использованные фотографии Для правильной прошивки ваших документов необходимо произвести следующие действия в строгой последовательности: 1.
Удаляем все булавки, скрепки и другие металлические скрепления из листов документов. Ровно и аккуратно в нужной очередности складываем листы, которые будут прошиваться, не забыв при этом проверить правильность их нумерации. Берем специальное шило либо, если количество листов не велико, прошивочную иглу и по левому полю документа, сделав отступ около 1.5 см от текстовой части, проделываем 3 сквозных отверстия. Данные отверстия должны быть вертикальными относительно нижней части документа, а расстояние между каждым из них – не менее 3-х сантиметров относительно центральной части листа. Отмеряем длину нитки равную 70 см (чуть больше длины вашего предплечья) и продеваем в иголку; 5. Для нашего максимального удобства прошивочные отверстия в дальнейшем тесте инструкции будут пронумерованы от №1 до №3 сверху вниз; 6.
После чего, стараясь не сместить листы, продеваем иглу сквозь отверстие №2, оставив один из концов нити с тыльной стороны и следя за тем, что бы он оставался на этом месте на протяжении всего процесса прошивки. Затем с лицевой стороны листов пропускаем иглу через отверстие №1; 8. Теперь, когда игла вышла с задней стороны документа, снова продеваем ее сквозь отверстие №3, а затем с лицевой стороны проводим через отверстие №2 так, что бы игла с нитью опять оказалась с тыльной стороны листов. Таким образом, оба конца нашей нити оказались с тыльной стороны листов, продетые через отверстия №2 и №3. Отрезаем излишнюю длину нити, не забыв при этом оставить концы длиной около 6-7 см, чтобы связать их в узел.
Делаем из концов нити узел как можно ближе к листу документа и плотно прикладываем его к тыльной стороне последнего листа. Наклеиваем сверху при помощи канцелярского клея лист бумаги размером два на пять сантиметров (наклейка) так, чтобы он закрывал весь указанный узел и частично оставшуюся длину нитей.
При этом концы нитей примерно 1-2 см остаются свободными от наклейки. На указанном листе бумаги делаем надпись «Пронумеровано, прошито и скреплено печатью на ( количество прописью) листах» так, чтобы она частично заходила на заднюю сторону последней страницы документа, выходя за пределы наклейки. Заверяем данную надпись подписью соответствующего уполномоченного лица и печатью юридического лица. И оттиск печати, и подпись должны захватывать часть последнего из листов, выходя за пределы наклейки. Естественно, осуществление всех вышеуказанных действий не сможет гарантированно на сто процентов уберечь ваше предприятие от неприятностей описанных выше. Однако такой тщательный подход к вопросу прошивки и целостности каждого документа однозначно сведет к минимуму вероятность их возникновения.
Удачи с проверкой. Нажмите, чтобы раскрыть.Несомненно, документы необходимо документы прошиваются непосредственно перед заполнением. Смысл в том, что я считал достаточным пронумеровать листы, прошить через два отверстия нитью и наклеить бумагу с подписью и печатью. Всегда считал это достаточно, но предыдущая проверка документов (очередной аудитор) выявила некоторые замечая. Поэтому решил перестраховаться и поискать правильного решения. (хотя и к столбу можно придраться).
Как не странно, в этот раз документацию, находящуюся в веденье механослужбы, не проверяли. Ограничились проверкой основного производства.